Coaching individuel : Identifier ses atouts et déterminants pour développer son potentiel

Comment développer les stratégies de son propre succès professionnel? En mobilisant les techniques du coaching pour identifier ses forces, les modes relationnels pertinents et en développant les axes d’évolution adaptés à sa personalité comme à son environnement !
  • Identifier ses déterminants et les mettre en relation avec sa contribution dans l’équipe
  • Appréhender et adapter son fonctionnement relationnel et collaboratif
  • Définir ses objectifs d’évolution au sein de l’équipe comme au sein de l’entreprise

PUBLIC CIBLE

Tous collaborateurs
Être collaborateur de l’entreprise
  1. Analyse transactionnelle et PNL
  2. Fenêtre de Johari
  3. L’ennéagramme

Dispositif en blended learning (multimodal), incluant :

  • 1 test Hogan avec restitution individuelle
  • 5 séances présentielles de coaching individuel (ou distancielles synchrones, en vsioconférence)
  • 1 book détaillant les assets et la rodmap de développement professionnel du coaché

Coaching individuel : Identifier ses atouts et déterminants pour développer son potentiel

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Vos avis sur nos formations

Suite à mes prises de fonction managériales, j’ai suivi une formation sur mesure et en 1to1 avec un formateur de Scale Up Learning. Grâce aux différents ateliers de travail et aux pistes d’améliorations, j’ai pu faire évoluer mes pratiques managériales. L’équipe Scale Up learning était particulièrement disponible : un vrai accompagnement sur mesure et de qualité !

Maëva
T.
Responsable Commerciale Régie

Les modules proposés dans le parcours managers de Scale Up Learning ont complètement répondu à mes besoins et attentes.Tout les éléments composants les différentes formations m’ont permis de faire évoluer mes pratiques managériales.
En quelques mots, une réelle expérience de training réussie et un résultat garanti !

Rémy
G.
Responsable ADOPS

Ma coach a su dès le début être un réel partenaire de développement. Sans jugement ni idée préconçue liée à mon métier ou secteur professionnel, elle a su m’écouter, m’aider à prendre conscience de nouvelles pistes de développement et surtout des leviers que je portais en moi.

Virginie
D.
Directrice Communication interne

Un programme pensé sur-mesure pour les managers SNCF Connect &Tech! Un socle commun solide et documenté, des séquences inspirantes résolument orientées autour des meilleurs pratiques du moment, et des modules personnalisés par rapport aux enjeux et envies de chacun…un vrai temps de formation, pensé pour le manager, nouveau ou plus expérimenté!

Virginie
D.
Directrice Communication interne

97%

De satisfaction

ACCESSIBILITÉ

Scale Up Learning et ses collaborateurs sont particulièrement sensibles à l’accessibilité de ses formations à tous, et à l’intégration des personnes en situation de Handicap. Contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensation disponibles. Notre Référente Handicap, Aïssétou Tounkara, répondra à l’ensemble de vos demandes et attentes. N’hésitez pas à la solliciter en lui adressant un mail à l’adresse suivante : aissetou.t@scaleuplearning.fr